“Bugün hemşireler sadece yoğun iş yüküyle değil; aynı zamanda sistemsel adaletsizliklerle de mücadele ediyor.” diyen Hemşire Birliği Sendikası Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Yasir Karacalı, “Türkiye’de hemşirelik iş tanımı kağıt üzerinde var gibi görünse de sahada ciddi bir belirsizlik söz konusudur. Hemşireler çoğu zaman kendi görevleri dışında iş yüklenmek zorunda kalmaktadır. Türkiye’de ise sistem neredeyse yalnızca lisans hemşire üzerinden yürütülmeye çalışılıyor. Bu da hemşire başına düşen yükü artırıyor. Ve hem bakımın hem de tedavinin kalitesini hem de çalışan sağlığını olumsuz yönde etkiliyor.” dedi.
Hemşirelerin bugüne kadar yeterince güçlü bir şekilde temsil edilmediğini belirten Karacalı, “Artık hemşirelerin sorunları sadece konuşulmakla kalmamalı, yasalarla çözülmelidir. Sendikal faaliyetler çoğu zaman yalnızca mevcut hakları korumaya odaklanıyor. Oysa artık yeni yönetmelik ve yeni yasalar konuşulmalıdır.” diye konuştu.
Personel eksikliği nedeniyle artan hasta yükü, şiddet riski, bulaşıcı hastalık tehlikesi ve tükenmişlik sendromu hemşirelerin sıkça karşılaştığı temel sorunlar arasında. En çok dile getirilen bir sorun da aslında hemşireliğin “iş” tanımının yapılmaması. Biz de Hemşire Birliği Sendikası Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Yasir Karacalı ile bu sorunları konuştuk.
Detaylar için tıklayınız.