Fark ettiniz mi, artık kadrolu iş bulabilmek altın bulmak gibi bir şey... Herkesin işi her yerde sözleşmeliye çevrilmiş durumda. Sektöre yeni giren (ki hangi sektör olduğu da pek önemli değil aşağı yukarı her yerde sistem artık böyle işliyor) insanların kendini güvende hissedebilecekleri bir işe kavuşmaları neredeyse mümkün değil. Sürekli sözleşmeli ve proje bazlı gelişen sektörler işçinin tüm temel haklarını gaspediyor.
Bir diğer yandan içimizi kanatan taşeron işçi olayı var. Bu öyle sandığınız gibi kıyıda köşede kalmış yerlerin yaptığı bir şey de değil, dünyanın en bilindik kurumlarının yemekhanesinde, servis hizmetlerinde, temizliğinde falan hep bu taşeron işçilik gerçekleşiyor ve git gide yaygınlaşıyor. Pek çok kayıt dışılık bu taşeron alanda gerçekleşse de alan memnun satan memnun hesabı, sermayeyi mutlu eden güvencesiz işçilik kolaylıkla üretiliyor ve gerçekten sandığımızdan çok çok daha yaygın bir hal aldı, daha da kötüye gideceği aşikar.
Biz sendikalı olalım, haklarımızı koruyalım, sınıf bilincimizi pekiştirelim derken tam da bunu kastediyoruz çünkü siz sanıyorsunuz ki hep sizin her işiniz böyle güvenceyle devam edecek. Siz yırtsanız bu sistemden çocuğunuz yırtamaz, açık konuşalım... Her yerde bu güvencesizlik adeta bir kültür haline geldi ve günlük hayatımızı her anlamda gaspetmeye devam edecek.
Sözleşmeli denilince aklınıza 5-10 yıl da gelmesin lütfen, bazı sözleşmeler öyle gülünçler ki 6 aylık yapılanlarını duydum ve bunlar sadece mavi yaka işler de değiller, proje bazlı işler (ek gelir de değil dümdüz 40 saat mesai yapmanızı gerektirecek projeler bu arada). Projenin süresi de genellikle maksimum 3 yıl minimum 2 ay civarı olduğu için bu süre zarfında işe alım gerçekleşiyor ve bölük pörçük enteresan kariyer yapısı ortaya çıkıyor.
Bunun sürdürülebilirliği nedir? Gerçekten tartışmalı... Yeni düzen dedikleri şey işçi kavramını bambaşka bir boyutta objeleştiriyor, emeği her anlamda görünmez kılıyor ve işçi açısından hiçbir sürdürülebilirliği yok. Çoğu insanın artık asgari sigortası bile yok, istatistikler kayıt dışılığın inanılmaz arttığını ama bu alanlarda denetimin ne kadar zayıf olduğunu gösteriyor. Üstelik taşeron işçiler örneğinden ilerleyelim, sadece servis sektöründe değil aynı zamanda tarım, inşaat aklınıza hangi sektör gelirse buralarda da taşeron işçiler elbette varlar ve işçi güvenliğinden ne kadar bahsedebiliriz? Ne kadar güvende ve denetimle çalışıyor bu işçiler? Kocaman bir soru işareti.